Clever lismare - är extremt farligt

Nästan varje lag har anställda som befinner sig i ett särskilt konto på huvudet. Tonen i hans samtal med chefen för en speciell och konfidentiellt, kan han höja nödvändiga strängar i sin själ och ger intryck av personlig hängivenhet, liksom erfarenhet av resultatet av arbetet i hela laget "under kloka ledarskap." Den viktigaste funktionen, som har en lismare, är förmågan att framkalla sympati från en överordnad officer.

Det första tecknet på en förhandstitt

Vanliga anställda är oftast bara försöker exekvera instruktioner av sin verksamhet, i tron att detta enbart är tillräcklig för en framgångsrik professionell och karriär tillväxt. Men inte alla är nöjda med en så lång och svår väg. Det finns vissa likheter, vilket är lätt att känna igen den sanna lismare. Detta är främst närheten till myndigheterna, inte i någon bildlig eller andlig bemärkelse, men det mest direkta. Sannolikheten att andra anställda rättvist ge lite is, talar om den högsta graden av sympati för regissören eller general manager, är inte särskilt hög. Uttrycket av lojalitet kräver maximal tydlighet. Det är lämpligt att alltid vara där för att fånga varje ord, att se in i munnen (i bokstavlig mening) och omedelbart att visa sitt stöd och uppmuntran.

Andra Exteriört beskäftighet

Den andra funktionen, som har en sann virtuos och lismare, ett bra minne för datum. Dag kock födelsedag, årsdagen av hans tillträdde, namnet på hans hustru och andra härliga milstolpar biografier kära ledare bör inte gå obemärkt förbi. I vissa fall är anställda uppmuntras att chip på en blygsam gåva som samtidigt kan dock bli dyrt. Varför chefen för några billiga saker?

Även hållning och utgör bör uttrycka underkastelse. Det händer att tillväxten i låg chef, och smyga den försöker kompensera genom att böja en deft tillbaka, blir som nedan.

Målet smyga

Men det är alla yttre tecken. Det viktigaste inslaget i helgonet innan myndigheterna är att det ändamål för vilka och riktade alla sina ansträngningar, nämligen ovilja att arbeta. I detta syfte, och det gjorde alla de preliminära förberedelser för ett framgångsrikt slutförande av alla fall rapporten kunde inte direkt testamentsexekutor och smart lismare, arbetsingångsvärdet är diskreta, men mycket överdrivna själv.

Om chefen - sinnade människor, smickret det fungerar bara den grövsta. Subtila stryker dess förtjänster, han helt enkelt inte förstod. Men även här finns punkteringar. Överdriven beröm av vissa funktioner, för uppenbarligen inte stark ledare kan uppfattas som en förolämpning och orsaka en motreaktion när alla goda avsikter.

Toadying Art

Faktum är att tillfredsställa sina överordnade är inte lätt, processen ganska tidskrävande. Dessutom gynnsamt inte var och en av ledarna avser brutto smicker. Ofta är smyga krävs av en anmärkningsvärd kunskap om den mänskliga naturen, psykologi och förmåga att navigera personliga egenskaper hos enskilda individer. I vilket fall som helst är det otänkbart att chefen kände honom "suga upp", så även med ett specifikt syfte. Osjälviskhet, glädje att arbeta med en sådan underbar person, det är som huvudet, särskilt i kombination med subtila komplimanger. När allt kommer omkring, varje stor att höra vad han tycker om sig själv i hemlighet från andra mun, och att läsa andras tankar, behöver extra insikt.

Så mästerlig förmåga att spela på svagheterna i huvudet är ovanligt, men en sådan talang garanterar nästan en blomstrande karriär med ett minimum av ansträngning. Detta helgon har alla chanser att bli en grå eminens och gradvis tillskansa rätt ledningsbeslut. "Wag the Dog" - som definierar denna situation.

Men lyckligtvis saints sällan begåvad. Oftast är inkompetent och lata, som strävar efter att en sak: att arbeta så lite som möjligt för att få maximal nytta. hans kollegor inte gillar, och brukar kallas oförskämd ord som slutar "lysyl" eller plocka upp en annan, lika offensiv synonym. Sneak hålla tyst och fylld med hopp om att få även med alla efter den når nästa steg i karriären. Lyckligtvis dessa drömmar är inte alltid fallet.