Hur och för vad är ett psykologiskt porträtt av en person

Som ett visst yttre utseende har varje individ sitt eget individuella psykologiska porträtt. Även i en privat konversation, när man beskriver någon, kommer samtalaren först att beskriva vad personen handlar om, och ge honom en karaktärisering, där han belyser de viktigaste inre egenskaperna hos honom. Detta kommer att bli det så kallade psykologiska porträttet av det beskrivna.

När man utarbetar en lista över huvuddragen i individens karaktär är det nödvändigt att ange sådana komponenter som temperament och intellektuell utveckling, känslomässighet och självkontrollnivå, förmåga och riktning för en person, sociability och viljestyrka, förmågan att kritiskt självkänsla och förmågan att arbeta i ett lag. Alla dessa komponenter utgör ett psykologiskt porträtt.

Sådana beskrivningar av denna plan måste ofta göras av studenter för de litterära hjältarna i de studerade konstverk, när man studerar historia, när det gäller viktiga personligheter på världsnivå. Senare är det nödvändigt att utarbeta egenskaper för kamrater.

Ett psykologiskt porträtt behövs först och främst för arbetsgivaren att välja anställda vid anställning. Men med tanke på det ögonblicket att du ska bedöma dig själv noggrant och göra en ärlig och detaljerad beskrivning av dig själv - det är en ganska komplicerad sak och otålig, om du är okej, har psykologerna kommit med en sådan original väg: att skapa ett speciellt test. Det psykologiska porträttet efter att ha analyserat alla svar på ämnet och skapar en sann och objektiv bild av människans inre utseende.

Sådana tester utförs av personer som vill ta hand om ett barns familj, människor som vill få jobb med människor och nu föreslås att man förbereder test för att bestämma det psykologiska porträttet och bedöma personliga kvaliteter hos arbetstagare i ledningsområdet och landets ledarskap. När allt kommer omkring är det praktiskt bevisat att inga reformer kan bryta grunden för samhället och tvinga det att följa ett nytt, progressivt utvecklingssätt om problemets ursprung är gömt i den moraliska och etiska bilden av personer som besitter viktiga inlägg.

Och den allra första personen som har det starkaste inflytandet på personligheten är en lärare. Därför är det lärarens psykologiska porträtt som spelar huvudrollen i vad som kommer att bli framtiden för vårt land, vår framtid med dig. Jag skulle vilja presentera kortfattat vad han är, det här testet.

Det är ett slags frågeformulär där efter varje fråga ges testet tre alternativ för svar. I grund och botten är frågorna inriktade på pedagogiska eller mänskliga egenskaper, som "Vad tycker du är det viktigaste i uppfostran?" Eller "Vilka känslor känner du när en av eleverna i lektionen demonstrerar en djupare kunskap om den studerade Ämne? "

Naturligtvis kan detta test inte garantera absolut ärlighet av svaren på de föreslagna frågorna. En person som är opartisk, långt ifrån pedagogik, har en dålig och till och med otrevlig karaktär med ett krökt hjärta, kan väl välja sådana varianter av svar som hjälper honom att presentera sig i bästa möjliga ljus.

Psykologer från andra länder sätter i testerna mer knepiga frågor, för att svara på det du behöver snabbt och utan tvekan. Komplexa och långa studier inom detta område gör det möjligt att dra en dom om en person, baserat på hans preferenser och vanor, som vid första anblicken inte har något samband med lärarens yrke . Till exempel frågan om årets favoritfärg eller tid, valet av leksaker som en gåva till en släkting - ett barn och ett obekant barn i ett barnhem, om inställningen till djur - inhemska och vilda. Förbered de "rätt" svaren på frågorna i detta test - uppgiften är ganska svår, eftersom huvuddelen av människor är okända med forskarnas psykologiska forskning. Men bilden efter det presenteras för arbetsgivaren är ganska genomskinlig.