Beräkning av mamma

Innan du lämnar mammaledig, hon har rätt till vissa förmåner som är förknippade med graviditet, förlossning och födelsen av ett barn. En av dessa fördelar är mammaledighet, eller helt enkelt - moderskap.

Beräkning fiat 2012, styrs av den federala lagen № 255 29.12.06 med ändringar från 25.02.11 № 21. Enligt ovanstående ändringar i två år (2011-2012)., En gravid kvinna kan välja ett mer lönsamt sätt att beräkna.

Alternativ för att tillbringa mamma beräkning finns det bara två.

Den första redovisningen genomförs som standard är det som beskrivs i den nya lagen. Dess huvudsakliga skillnaden är att den genomsnittliga dagslönen, för att göra ytterligare avgifter, som beräknas på grundval av 24 månader. Alla betalningar av vilka gjordes försäkringsersättningar för de senaste 24 månaderna på sjukhuset, plus fasta och delas in i 730 dagar. Så visar det sig den dagliga mängden av sjukskrivnings betalningar. För att beräkna BB för alla dagar är en dag beloppet multiplicerat med antalet dagar i den. Det finns allmänt accepterade standarder för dagarna i sjukhus moderskap. För okomplicerad singleton graviditet ges sjukskrivningsintyg för 140 dagar, för flera - 194 dagar. För singleton graviditet släkten som har gått med komplikationer, utfärdat funktionshinder ytterligare ark, inte det totala antalet dagar de två arken inte överstiga 156 dagar.

Av den årliga inkomsten för kvinnor ingår i beräkningen av moderskap, inte överstiga den högsta tillåtna för 2010 - 2012 år. Det vill säga de med vilka bidragit till socialförsäkringen.

Om de två föregående kalenderåren av graviditeten var på ledighet för vård av barn eller några andra skäl, lönerna är från denna period är mindre än tidigare år, kan kvinnan skriva en ansökan om en annan period för beräkning av förmåner. En viktig aspekt kan nämnas att den genomsnittliga lönen för beräkningen inte kan vara mindre än SMIC.

Att arbeta flera jobb under de senaste två åren före inträdet av graviditeten har en kvinna rätt att få förmåner för graviditet och förlossning varje jobb.

Om du av någon anledning det beräknade beloppet av förmåner och mammaledighet blir längre, hoppas det enligt de gamla reglerna, kvinnan, under förutsättning att skriftligen till redovisning ansökan, har rätt att få förmånsbeloppet beräknat i enlighet med den version av den lagstiftning som gäller fram till 2011.

Det andra alternativet som tillåter dig att beräkna moderskap, skriven i den gamla versionen av lagen. Dess tillämpning är för närvarande endast möjlig när tillämpning av en särskild ansökan till redovisnings gravid. Han föreslår att beräkna den genomsnittliga lönen för föregående BB 12 månader.

Beräkningen utförs i den gamla moderskap, vidtagit alla betalningar som bidrag har gjorts förutom betalningar som inte ingår i den genomsnittliga lönen och dividerat med antalet dagar som faktiskt fungerade. Dvs, ska helger, helgdagar, semesterdagar, och därmed mängden semester, sjukdagar och mängden inte ingå.

Vid beräkning av förlossnings av den gamla metoden omfattar endast betalningar av en kvinna innan förordningen om den sista arbetsplats, medan den nya formuleringen antyder möjligheten av certifikat löner erhållits för 2 år och från andra arbetsgivare.

Oavsett vilken metod som väljs kvinnan måste beräkningen av mamma göras inom 10 dagar från den dag då den ursprungliga läkarintyg har lämnats in till ekonomiavdelningen av arbetsgivaren. Utbetalning av upplupna nytta belopp hålls i nästa uppsättning löne dag.