Vilka är lönformer

Överväga i detalj vilka typer och former av löner som används vid redovisning.

Det finns två allmänt accepterade löneformer - det här är de grundläggande och ytterligare typerna av beräkning för det arbete som utförts.

Arbetsgivarna använder oftast de grundläggande löneformerna, när arbetstiden beräknas, kvaliteten på det arbete som utförts: betalning per tullkategori, biträntor, löner, olika typer av tillägg för arbete på natten, skadliga arbetsförhållanden, anställning, ledning Och så vidare.

Lönformer

Ytterligare betalningar är separata betalningar enligt lag. Dessa inkluderar betalning av helgdagar, förmånstimmar, statens varaktighet eller offentliga aktiviteter, utbetalning av förmåner när arbetstagaren avskedas etc.

I vår tid brukade ofta sådana former av löner, som en timme och kontraktsberäkning för det arbete som utförts. Ersättningen för arbetstid bestäms av timbetalning. För att göra detta är det nödvändigt att multiplicera den tid som arbetat med betalningsbeloppet under en viss tidsperiod. Tidsräntan beräknas som uppdelningen av den fastställda lönen i norm av arbetstimmar.

Timberberäkning för det utförda arbetet tillämpas i de yrken där den tekniska regleringen är fastställd:

- massflödesproduktion

- automatiserad produktion

- Produktion med övervägande av hårdvaruprocesser.

Timlön är fördelaktig genom att det gör det möjligt utan att för mycket anstränga sig för att öka arbetsintervallet utan att ändra betalningen.

Typer och former av löner

Fördelarna med en timlönenivå är att antalet arbetade timmar faktiskt utbetalas. Det är fördelaktigt för företagare att när en företags ekonomiska situation försämras kan det minska arbetstagarens arbetstid jämfört med en vanlig arbetsdag.

Det finns fortfarande sådana former av löner som bit-by-piece (bitrate) och tidsbaserade löner. Värdet av det första beror huvudsakligen på hur mycket varor som produceras eller utfört arbete. Beroende bestäms genom att beräkna priset för en utmatningsenhet. Uppgifterna för beräkningen är priset på arbetskraft per dag eller timme och hastigheten på den mängd produkter som arbetstagaren gör i genomsnitt per dag eller timme.

Priset per varukategori kan beräknas enligt följande: tim- eller dagpriset på arbetet måste delas upp i produktionshastigheten.

När det gäller lönarbete , som en av löneformer, är det nödvändigt att fastställa en intensitetsnivå (intensitet) av arbetstagarens arbete . Detta görs med hjälp av produktionen av volymen av varor, som arbetaren gör för en viss tid. Liknande produktionshastigheter betalas till ett visst belopp. Det är ju ju mer fruktbart arbetstagaren arbetar och gör fler produkter, desto högre blir betalningen av sitt arbete.

Beträffande betalning av arbetstider utmärks ett antal teorier:

- Teorin om produktivitet

Marginal produktivitet.

Betalningen för arbete är priset för en persons arbete.

Lönformer:

- Nominellt - Det belopp som en anställd får för sitt arbete.

- Verklig lön - Det sätt på livsuppehåll som en anställd kan få för sina intjänade pengar.