Order och villkoren för utbetalning av arbetslöshetsersättning

Idag kommer vi att undersöka villkoren för utbetalning av arbetslöshetsersättning, liksom alla funktioner i den mottagande materiellt stöd. I Ryssland driver en risk att förlora sitt jobb. Särskilt i kristider, när det är nödvändigt att antingen söka bättre betalda jobb eller att gå i pension på grund av likvidation eller en minskning av personal personal. Staten tar ansvar för att stödja medborgare som befinner sig i aktivt söka arbete. De betalas arbetslöshetsersättning. Men hur länge? I vilken utsträckning? Vad du behöver för denna ekonomiskt stöd? Finns det några funktioner i denna process? Förstå allt detta är inte så svårt som det verkar.

Vem är berättigad

Den första frågan som intresserar många, om vem som är berättigad till förmåner. Lyckligtvis är svaret entydigt. Alla vuxna medborgare kan få ett sådant ekonomiskt stöd från staten. Det viktigaste kriteriet - bristen på formella anställningsrättigheter.

Det vill säga, när en medborgare inte fungerar under en viss tid, skall han ha rätt till ekonomiskt stöd från staten. Villkor för utbetalning av arbetslöshetsersättning varierade. Mycket beror på situationen. Vilka funktioner bör jag veta om detta stöd?

Inte bara av arbete

En annan viktig punkt som du vill ta emot medel på grund av avsaknaden av en medborgare i den officiella sysselsättningen - är att registrera sig som arbetslösa. Hur man översätter idéer i praktiken?

Vi måste bli registrerad vid arbetsförmedlingen. Medborgare som inte är registrerade som arbetslösa i tjänsten får inte ta emot pengar från staten. Detta är en förutsättning, som måste följa. Människor som inte är registrerade vid arbetsförmedlingen anses inte officiellt arbetslös.

Tillvägagångssätt bekräftar frånvaron av arbetet kommer att hållas regelbundet. Normalt bör registreringen genomföras en gång var 2-3 månader. Men som regel är medborgare försöker så snabbt som möjligt för att hitta en ny anställningsort. Därför, i praktiken inte så ofta det finns fall av bekräftelse av brist på arbete.

när utsedd

Villkor för utbetalning av arbetslöshetsersättning är inte så svårt att komma ihåg. Saken är den att dessa medel tilldelas alla medborgare som inte har någon formell anställning och är registrerade vid arbetsförmedlingen. När du startar överföring av pengar?

Utsedd bidrag från den första dagen av medborgarnas erkännande av de arbetslösa. Och en viss tid (om det senare) medel som överförs till kontot för den person som har registrerat på arbetsförmedlingen. Men det finns några undantag. Om dem borde veta alla. Annars skulle du tror att personalen arbetsutbyten fusk. Faktum är att det inte alltid sätta utnämningen av betalningar omedelbart efter berövande av arbete.

Demontering och Avtagande

Villkor utbetalning av arbetslöshetsersättning måste veta varje medborgare. Det har sagts att denna betalning inte alltid utses från den dag de arbetslösa. I vissa situationer, kommer dessa medel överförs först efter 2-3 månader. När är detta möjligt?

Detta är typiskt för vissa fall. Dessa situationer där berövande av arbetet ägde rum mot bakgrund av likvidation eller en minskning av personal personal. Sedan, enligt villkoren i arbetslöshetsersättning lag varierar.

Under sådana omständigheter kommer medborgarna att under de närmaste 2-3 månader att få en genomsnittlig lön. Och om under denna period, arbetet kan inte hittas, har antalet arbetslösa och får lämpligt finansiellt stöd.

Hur man gör beräkningen av

Vad är storleken på bidraget arbetslösheten? Återbetalningstiden är också intressant, men först måste förstå vad som väntar befolkningen. Kanske finns det ingen mening att engagera sig i pappersarbete och antalet officiellt arbetslösa.

Det beror på situationen. I vissa fall kommer mängden pengar som betalats fastställas och ett minimum. Och när det kommer att bero på antalet mottagna i form av lönepermitterade.

Förresten, även tidpunkten för utbetalning av arbetslöshetsersättning i Ryssland för personer som har rätt till "minimilön" och för dem som har tjänat en procentandel av genomsnittliga månadslönen är olika. Så tror inte att situationen är tydlig.

Intresset från resultatet

I vissa fall, gagna betalas som en procentandel av den genomsnittliga lönen? Normalt denna kategori omfattar dem som har beslutat att återuppta sin anställning efter ett uppehåll. Eller medborgare som senast arbetade officiellt.

I denna situation, bör det noteras att de första 3 månaderna av personen kommer att krävas för att efterskänka 75% av den genomsnittliga lönen, etc. - 60%. Men någon gång kommer betalningen att sänkas till 45% av genomsnittslönen under den senaste månaden, som blir allt arbetslösa.

När det ges åtminstone

Och när medborgare sätta minimi arbetslöshetsersättning? Sådana fall är vanliga i praktiken mest. Minsta betalningar läggs efter en lång paus på arbetsmarknaden. Det är när en person inte fungerar under en längre tid (mer än ett år).

Men detta är inte den enda scenario. Saken är den att under den inledande anställning av samma minsta betalningarna ställs. Om en medborgare har inte tidigare arbetat inte officiellt noterade som arbetslösa, då han kommer att kvalificera sig för ett minimum av kontant betalning för de arbetslösa. Detta inkluderar även en ettårig paus i arbetet, om en medborgare avslogs i för tjänstefel.

År 2016 är den minsta arbetslöshetsersättning 850 rubel, max - 4 900. Det visar sig att medborgarna har rätt till en liten mängd kontanter. Därför är många helt enkelt vägra att hänvisa till arbetsförmedlingen för att få hjälp.

Hur många betalar minimiförmån

Det största problemet är att befolkningen tycks vara att pengarna för status arbetslösa debiteras hela perioden otsustvija arbetsmarknadsrelationer. Men i själva verket är det inte. Villkor utbetalning av arbetslöshetsersättning kan variera beroende på situationen, men de kommer fortfarande att utses endast under en viss tid.

För de arbetslösa som söker arbete för första gången och får minimalt stöd från regeringen, betalning sätta endast för sex månader. Vidare är de avbryts, om en medborgare inte börjar arbetsmarknadsrelationerna. Ett avbrott i denna situation är 6 månader.

Om det efter denna anställningstiden inte sker sedan automatiskt utförs av en förlängning av arbetslöshetsersättning. Och under de kommande 6 månaderna kommer medborgaren igen få en minsta betalning.

Hur mycket är den maximala löptid betalning? arbetslöshetsunderstöd i minsta storlek för totalt 12 månader beräknas. Och ingenting mer. Efter det, om det inte fanns någon sysselsättning, inga pengar från staten för status för arbetslösa inte behöver vänta.

För tidigare arbete

Det har sagts att medborgarna inte alltid kan ansöka om stöd från regeringen för bristen på sysselsättning för samma perioder. Tidsfristen för utbetalning av arbetslöshetsersättning samtidigt minska eller efter den normala uppsägning av anställningsförhållandet kommer att skilja sig från de fall av primär anställning.

Saken är den att i denna situation, materiellt stöd varar i totalt för mycket längre än i det tidigare fallet. Under det första året av medborgarna, som hade gått i pension och nu vill återvända till arbetet, får en ersättning uttryckt som en viss procent av genomsnittslönen. Och hur är det efter ett år av arbetslöshet?

Betalning av dessa människor slutar inte. Vad ställa in detta genom beslut? Villkor för utbetalning av arbetslöshetsersättning i detta fall automatiskt ökas med ytterligare 12 månader. Endast medborgare kommer inte att överföra en andel av genomsnittslönen och den minsta betalningen. År 2016, som har sagts, de är 850 rubel.

Grunderna för avgångsvederlag

arbetslöshetsersättning förlängning av betalningsvillkoren är tydliga. Detta kräver att behandla en viss kategori av personer. Och sedan finns det en automatisk förlängning. Medborgarna bör vara medveten om att det finns några skäl som gör att staten inte betalar ersättning för de arbetslösa. När är detta möjligt? I följande fall:

1. Deltagandet i arbetsförmedlingen i delstaten berusning.
2. Vägran att studera eller samhällstjänst medan status som arbetslösa i 3 månader.
3. Om en medborgare vägrar att två förslag vakanser.
4. Om uppsägning eller frivillig uppsägning av försöket, för vilka personen skickades från arbetsförmedlingen.
5. När vi talar om den anställde, som fick sparken från sin tidigare arbetsplats för den kränkning.
6. Om en person inte dök upp för registrering utan giltigt skäl.

Det bör noteras att den period uppskov med betalning av arbetslöshetsersättning inte får överstiga 3 månader. Begränsningarna som ingår i betalningsperioden. Så om en medborgare har rätt att samla in pengar till sin arbetslösa status, då får det de inte kommer att vara den 12 och 9 månader.

fullständigt upphörande

Nu är det klart hur beräkningen av arbetslöshetsersättning förlängning av tiden för betalning och hur mycket han är totalt. I vissa situationer ger det för fullständigt upphörande av det finansiella stödet. Men när detta är möjligt?

Bland de vanligaste fallen och lagstiftning inskriven följande situationer kan urskiljas:

• anställning av medborgare;
• tidsfrist för betalning;
• bedrägeri att få fördelar;
• Att lära av arbetsförmedlingen på stipendium;
• medborgare flyttar att flytta till ett annat land;
• med kriminalregister;
• om det fanns indragning av registrering hos arbetsförmedlingen på begäran av betalningsmottagaren;
• död en medborgare;
• utnämningen av personens pension.

Hur man registrerar

Hur får man arbetslös? Detta kommer att kräva att söka hjälp i mitten av sysselsättning. Sådana organisationer finns i varje stad. Det är här att utnämningen av arbetslöshetsersättningen.

För att få pengar från staten i vissa storlekar, måste du vara registrerad. Detta kommer att kräva följande dokument:

• identitetskort;
• redogörelse för registrering,
• bankuppgifter för pengarna;
• resultaträkning från förra arbetsplats;
• anställningar (i förekommande fall);
• dokument som bekräftar frånvaron av den bestämda pension.